于文君委員：

你在縣政協(xié)第十一屆四次會議期間所提出的《關(guān)于更好地促進(jìn)和幫扶大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的提案》收悉，經(jīng)調(diào)查研究，現(xiàn)答復(fù)如下：

縣人社局立足自身職能，高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)工作，把高校畢業(yè)生就業(yè)工作作為一項(xiàng)重要的民心工程、作為縣政府的形象工程來抓，強(qiáng)化服務(wù)、提升職能，大力度開拓市場化社會化就業(yè)渠道，千方百計(jì)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，有效地促進(jìn)了社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

一、主要做法

（一）拓展畢業(yè)生見習(xí)基地。拓展縣內(nèi)優(yōu)質(zhì)企業(yè)參加畢業(yè)生見習(xí)，高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地達(dá)到20家，每年可接收240余名畢業(yè)生參加見習(xí)，2025年已組織50名高校畢業(yè)生參加見習(xí)，有效提高畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)能力。

（二）公開招錄畢業(yè)生。組織開展2025年“智匯冠縣”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)工作，目前正對36名進(jìn)入體檢范圍人員進(jìn)行考察。組織開展了教育類事業(yè)單位初級崗位公開招聘工作，計(jì)劃于7月20日前完成96名進(jìn)入考察體檢范圍人員的考察工作；開展了衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作，目前正在對227名擬進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格審查，計(jì)劃在7月26日進(jìn)行面試；“三支一扶”計(jì)劃招聘19人，目前已完成體檢、政審工作。

（三）縣內(nèi)外活動招聘高校畢業(yè)生。每月中下旬開展“冠縣就業(yè)”智慧平臺線上線下高校畢業(yè)生招聘活動。5月10日，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)積極參加山東科技大學(xué)“名校直通車”現(xiàn)場招聘活動，達(dá)成初步就業(yè)意向12人次。5月28日，組織企業(yè)參加邯鄲科技職業(yè)學(xué)院校園招聘活動，達(dá)成初步就業(yè)意向23人次。

（四）落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)政策。2025年上半年，為赫銳德(山東)智能科技有限公司、冠縣發(fā)展建設(shè)投資集團(tuán)有限公司等13家企業(yè)66名畢業(yè)生人才發(fā)放生活補(bǔ)貼44.2萬元，為31名畢業(yè)生人才提供免租金“拎包入住”式人才公寓，不斷增強(qiáng)優(yōu)秀人才的獲得感、幸福感、榮譽(yù)感，激發(fā)了廣大人才干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性。

二、存在的主要問題

（一）就業(yè)矛盾突出。一方面是我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后，工業(yè)總量小，私營企業(yè)規(guī)模小，部分勞動密集型企業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的數(shù)量少，對高學(xué)歷人才需求少，吸納高校畢業(yè)生就業(yè)十分有限。另一方面是全縣每年行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位考錄名額有限，難以大量吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。再是每年高校畢業(yè)生畢業(yè)人數(shù)增加，歷年累積下來的未就業(yè)畢業(yè)生相對就增多。  

（二）就業(yè)觀念仍存在偏差。近年來，仍有不少畢業(yè)生的就業(yè)期望值居高不下，缺乏自謀職業(yè)、自主擇業(yè)的觀念,不愿意到環(huán)境艱苦、條件較差的崗位就業(yè)，也不愿到個體、私營等非公有制企業(yè)就業(yè)，一心向往黨政機(jī)關(guān)和高收入單位。

 （三）畢業(yè)生聯(lián)系對接不暢。目前多數(shù)畢業(yè)生自主意識較強(qiáng)，就業(yè)觀念發(fā)生較大轉(zhuǎn)變，慢就業(yè)和人才流動現(xiàn)象明顯，與畢業(yè)生就業(yè)主管部門聯(lián)系較少，畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)存在銜接矛盾等情況。

三、下一步打算

（一）加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳和落實(shí)，傾力幫扶高校畢業(yè)生就業(yè)。

  落實(shí)就業(yè)指導(dǎo)制度，引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變觀念。落實(shí)就業(yè)見習(xí)制度，增強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)能力。落實(shí)就業(yè)援助制度，幫助困難高校畢業(yè)生就業(yè)。

（二）加強(qiáng)服務(wù)功能建設(shè)，著力拉動高校畢業(yè)生就業(yè)。

  推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)，加強(qiáng)高校畢業(yè)生的指導(dǎo)和服務(wù)工作；加強(qiáng)冠縣就業(yè)智慧平臺建設(shè)，開展好線上線下就業(yè)招聘；打造智匯冠縣人才引進(jìn)品牌，全力引進(jìn)優(yōu)秀青年人才。

最后，感謝您對大學(xué)生就業(yè)工作的支持。

承辦人：鄒海賓

聯(lián)系方式：0635-2197065

冠縣人力資源和社會保障局

2025年7月16日